广西壮族自治区农业科学院是广西壮族自治区人民政府直属的省级综合性农业科研单位，创建于1935年，坐落于广西首府南宁市相思湖畔。全院设有20个直属研究所169个创新团队，共建有11个分院、59个试验站，拥有省部级以上科研平台103个，主要从事以种植业为主的应用及应用基础研究，重点是粮、糖、果、菜、油、麻、食用菌、花卉、中药等作物优良品种的选育及栽培，以及植保、营养、农业资源与环境、农产品加工与质量安全、农业信息与经济等技术研究。全院占地面积1390余公顷，建有院本部、里建、明阳、丁当、龙州和海南南繁基地等6个长期固定的科研试验基地，综合实验大楼建筑总面积2.6万平方米，拥有国际先进水平的成套科研仪器设备。现有职工2750人，其中，在职在编职工1454人，专业技术人员1300人，高级职称778人，博士198人，硕士725人。有国家级专家49人、自治区级专家145人。入选国家和自治区现代农业产业技术体系专家74人。
近年来，我院大力实施科技引领力、科技创新力、成果转化力“三大能力”提升战略，在“转型升级，建一流强院”上下功夫，各项事业实现了快速发展，为广西农业和农村经济发展提供了科技支撑。诚邀海内外优秀人才加盟，共谋发展，共铸辉煌！
一、招聘对象及条件
本次招聘人才分为三类，即领军人才、学科（学术）带头人、青年拔尖人才。基本条件是：遵守中华人民共和国宪法和法律，学风正派，品行端正；具有创新、求实、协作、奉献的科学精神。具有博士学位。从事本学科领域工作5年以上，有较深的学术造诣和一定的影响力，熟悉科研管理，具有较强的组织协调能力、决策能力，掌握本学科领域前沿动态，科研思路清晰，能够带领学术团队开展重大科技创新工作。
（一）领军人才
重点引进在本领域取得国内外同行公认的重大标志性学术成果，或在解决关键领域“卡脖子”问题上取得重大突破，具有冲击一流科技领军人才实力的海内外学者。年龄一般不超过55周岁，且具备以下条件之一：
1.海外院所教授，世界排名前200位的知名大学副教授或者相当职务、资历的海外学者（排名以近5年泰晤士、QS、USNEWS、软科等四大高校排行榜计，下同）；
2.海内外行业领军型企业研发机构负责人；
3.科技部科技创新领军人才；
4.国家杰出青年基金项目获得者；
5.国家现代农业产业技术体系首席科学家；
6.科技部重点领域创新团队负责人；
7.农业农村部“神农英才”领军英才；
8.国家自然科学奖、技术发明奖、科学技术进步奖二等奖（排名第一）获得者；
9.以第一作者（通讯作者）在《Science》《Nature》《Cell》正刊发表高水平论文；
10.其他与上述条件相当或业绩贡献特别突出者。
（二）学科（学术）带头人
重点引进在本领域取得国内外同行公认的标志性学术成果，具有冲击一流科技领军人才潜力的海内外学者。年龄一般不超过50周岁，且具备以下条件之一：
1.海外院所副教授或者相当职务、资历的海外学者；
2.海内外行业领军型企业技术（项目）负责人；
3.科技部科技创新青年拔尖人才；
4.国家优秀青年基金项目获得者；
5.国家现代农业产业技术体系副首席、功能研究室主任；
6.农业农村部现代农业科研杰出创新团队负责人、神农青年英才；
7.农业部现代农业科研杰出创新团队负责人；
8.全国杰出专业技术人才、政府特贴专家；
9.中国青年科技奖获得者；
10.省（自治区）科学技术奖一等奖（排名第一）或2项二等奖（排名第一）获得者，或神农中华农业科技奖一等奖（排名第一）获得者；
11.其他与上述条件相当或业绩贡献特别突出者。
（三）青年拔尖人才
重点引进具有5年及以上全职科研工作经历且在本领域取得高质量学术成果，具有冲击一流科技青年人才潜力的海内外优秀青年学者。国内应聘人员一般应具有主持国家级项目经历。年龄一般不超过45周岁，且具备以下条件之一：
1.在世界排名前200位高校获得博士学位且从事博士后科研工作2年以上者，或世界排名前100位高校博士学位获得者；
2.国内双一流高校专业博士学位获得者，且第一作者在本学科中国科技期刊卓越行动计划领军期刊类或SCI期刊一区（或IF10以上）期刊发表与本专业密切相关的论文2篇及以上，或取得相当的业绩成果者；
3.省（自治区）优秀青年基金获得者；
4.其他与上述条件相当或业绩贡献特别突出者。
二、招聘流程
（一）报名与推荐
1.应聘人员填写并提交《广西农业科学院高层次人才引进申报表》（见附件或登陆广西农业科学院人事处主页下载）。
2.提交附件材料（复印件按下列顺序装订）：身份证（护照）；学位学历证书（在国外取得学历学位的需提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》）；专业技术职称证书或聘书；国内外任职及学术机构兼职证明材料、访学经历证明材料、荣誉称号证书；近5年主持承担项目证明材料、第一作者代表论文或著作（杂志封面、目录复印件，收录证明）、成果奖励证书、专利证书；入选人才计划证书及其他证明学术水平的相关材料等复印件。
3.三位同行知名专家推荐信。国内应聘人员，请提交上述纸质材料一式一份，以接收到纸质版材料为准，同时提交电子版材料，附件材料请按上述顺序转换为PDF版本发送；国（境）外应聘人员，可通过电子邮件提交上述材料的电子版。
4.近6个月健康体检报告。
（二）面试与考核
确定参加面试的应聘人员须进行面试答辩，用多媒体（PPT）介绍个人基本情况、科研工作业绩成果、应聘岗位工作设想和自身优势等方面。
（三）考察
院考察组对应聘人员进行考察，主要考核应聘人员的政治思想表现、道德品质、心理健康状况，以及与应聘岗位相关的业务能力、工作实绩、岗位匹配度等情况。
（四）聘用
经研究确定聘用，双方签订《广西农业科学院引进高层次人才聘用合同》，办理相关聘用手续，首次聘用合同期限为5年。
三、待遇及条件
（一）薪酬：领军人才70万元/年，学科学术带头人50万元/年，青年拔尖人才35万元/年，薪酬按月发放；社会保险按规定缴纳办理。
（二）科研经费：按需提供科研经费。
（三）办公实验条件：提供必备实验办公条件，在资源配置、团队建设、人员配备、实验平台建设、项目申报、国际交流合作等方面提供倾斜支持。
（四）住房：提供一套80平方米以上院内人才周转住房居住。
（五）其他：享受广西人才引进相关优惠政策及服务，协助解决配偶工作安排、子女入学等问题；鼓励领军人才领衔团队一并引进。
四、报名办法
报名方式：来函或E-mail报名均可。
报名时间：自公告发布之日起至2025年12月31日，全年招聘。
电子邮箱：gxaasrsc@126.vip.com
邮件主题格式：姓名+应聘高层次人才岗位
联系地址：南宁市大学东路174号广西农业科学院人事处
邮政编码：530007
联系人：李老师，刘老师
联系电话：86-771-3276859
附件：
广西壮族自治区农业科学院
2025年7月8日
